Respeito. É o que os servidores da Controladoria-Geral da União (CGU) pediram em manifestação nacional convocada pelo Unacon Sindical. Realizado na manhã desta quinta-feira, 12 de dezembro, o ato reuniu, em média, 500 servidores no DF e estados. Rio Grande do Sul, Pará, Sergipe, Amazonas e Amapá já aderiram ao movimento, convocado com apenas 15h de antecedência.
“Ou o diálogo é sério e respeitoso, ou ficaremos todo o ano de 2014 aqui na frente da CGU, reivindicando tratamento digno e transparência efetiva”, alerta Rudinei Marques, presidente do Sindicato, no carro de som montado em frente à sede do órgão, seguido de aplausos.
A mobilização foi motivada pela intransigência do secretário-executivo, Carlos Higino ao se negar a dar transparência ao sistema de controle eletrônico de frequência que pretende implantar na CGU. “Não considero aceitável esse tipo de provocação, pois teríamos que nos manifestar às escuras, sobre diretrizes até agora ignoradas”, reclama Marques (leia mais aqui).
No DF, a mobilização foi filmada. Assista, no link abaixo.
CGU-Regional/RS
Pelo respeito mútuo que sempre norteou as relações entre o Sindicato e a CGU. Este foi o mote da reunião realizada na representação regional da CGU no Rio Grande do Sul (CGU-Regional/RS). “Exigimos mais respeito e a reabertura do diálogo para que juntos – administração e servidores – possamos continuar construindo, norteados pela supremacia do interesse público, uma sistemática de trabalho à altura das atribuições constitucionais e institucionais da CGU”, cobra o delegado sindical do Unacon-Regional/RS, Carlos Leite.
CGU-Regional/PA
Os servidores da representação regional da CGU no Pará (CGU-Regional/PA) não só se reuniram, como elaboraram moção de repúdio à atitude “intransigente e arrogante” do secretário-executivo do órgão. “A delegacia sindical do Pará entende que precisamos de união para definir uma estratégia de negociação, em que seja garantida a participação efetiva do Unacon Sindical sem utilização de manobras de faz-de-conta, respeitando prazos adequados para análise das propostas das questões relevantes para a carreira e deixando de lado vaidades e arrogâncias”, reza trecho do documento.
CGU-Regional/AM
De nariz vermelho, os servidores da representação regional da CGU no Amazonas (CGU-Regional/AM) também protestaram. O recado está estampado na foto temática elaborada pelos servidores: “Respeito. Mais diálogo, senhor secretário”. “Os servidores lamentam a atitude de Higino no que tange a sua intransigência e falta de diálogo”, conta Alex Gomes, delegado sindical do Unacon-Regional/AM.
CGU-Regional/CE
Na representação regional da CGU no Ceará (CGU-Regional/CE), 27servidores se reuniram às 15h. Desses, 25 deliberaram sobre a natureza de trabalho da carreira. Juntos, repudiam a implantação de ponto eletrônico na CGU. “Considerando que os trabalhos desenvolvidos pela CGU são de natureza intelectual, que existem formas mais eficientes para controlar o tipo de trabalho desenvolvido do que o simples registro das horas trabalhadas e que organizações modernas fazem com sucesso o uso do Home Office, os servidores da CGU-Regional/CE repudiam o sistema imposto pelo órgão”, reza trecho do email encaminhado para a DEN.
CGU-Regional/SE
Na representação regional da CGU em Sergipe (CGU-Regional/SE) o quadro de insatisfação de repete. “Esperamos que esse episódio tenha servido para, finalmente, o Sindicato partir para o enfrentamento e exigir o devido respeito dos dirigentes do órgão, principalmente daqueles que não fazem parte da nossa carreira e que por ela demonstram, cada vez mais, o seu desapreço”, afirma Sandro Menezes, delegado sindical do Unacon-Regional/SE.
CGU-Regional/PB
Na regional da Paraíba, os servidores também elaboraram nota de repúdio à conduta da Secretaria-Executiva da CGU. “A Secretaria Executiva ignora todas as tratativas pretéritas que estavam em andamento entre Unacon e CGU na intenção de adotar um horário flexível de trabalho que visava aumentar a produtividade, reduzir custos e propiciar melhoria nas condições de trabalho”, recorda trecho do documento.
Todas as notas, e-mails e documentos encaminhados à DEN serão arquivados e anexados à pauta da próxima reunião com o órgão.
Of. DEN nº 420/2013
Por meio de ofício encaminhado na tarde desta quinta, 12, a DEN manifesta inconformidade em relação à maneira com que o “controle de frequência” vem sendo tratado.
No documento, a diretoria recorda, por exemplo, que o órgão comprometeu-se a não tomar decisões unilaterais.
O prazo limitado – o órgão fixou o dia 31 de dezembro como a data limite para a entrega de sugestões – também é questionado. “Não vislumbramos razoável a solicitação em tela, com prazo tão exíguo de atendimento, considerando-se, inclusive, as celebrações natalinas e de ano novo que se avizinham (…) o Sindicato considera desrespeitosa a solicitação de manifestação acerca de um sistema de controle de frequência cujas diretrizes gerais e dinâmica de implantação, efetivamente, são desconhecidas”, reza o documento.
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