Repercutiu nesta quinta-feira, 1º de agosto, a determinação do ministro Flávio Dino, do Supremo Tribunal Federal (STF), de que a Controladoria-Geral da União (CGU) deverá realizar uma auditoria das emendas individuais dos parlamentares ao Orçamento da União, no prazo máximo de 90 dias. O cumprimento desta ordem, no entanto, será prejudicado, tendo em vista a greve na CGU e na Secretaria do Tesouro Nacional (STN), que se inicia na próxima terça-feira, 6 de agosto. O Comando Nacional de Mobilização e Greve do Unacon Sindical emitiu comunicado nesta sexta, 2, com as ações de mobilização previstas.
A greve, neste primeiro momento, será dividida em duas etapas: 48h de paralisação total das atividades nos dias 6 e 7 de agosto e, novamente, nos dias 13 e 14.
Outra medida que terá grande impacto na capacidade operacional dos órgãos é a entrega definitiva dos cargos de chefia, tanto na Secretaria Tesouro Nacional quanto na Controladoria-Geral da União. A formalização começa hoje e será concluída até o dia 13 de agosto. Os primeiros a pedirem exoneração dos cargos e funções serão Auditores e Técnicos Federais de Finanças e Controle lotados na STN, seguidos pelos lotados nas secretarias da CGU sede e nos estados.
Além disso, em ambos os órgãos, os servidores iniciam, já na segunda-feira, uma Operação Padrão com intensidade máxima, o que significará o atraso em todos os processos, como realização de auditorias e entrega de relatórios, no caso da CCU, e operações financeiras de transferências e pagamentos, no caso do Tesouro.
Cabe ressaltar que a mobilização é uma resposta à intransigência do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) na mesa de negociação. A carreira pleiteia a retomada das tratativas e o aperfeiçoamento da proposta final, com o atendimento de pautas não remuneratórias, como a mudança no requisito de ingresso no cargo de Técnico Federal de Finanças e Controle e a manutenção dos atuais 13 níveis da tabela de progressão da carreira, além da revisão do percentual estabelecido com vistas à recuperação da simetria remuneratória com carreiras de mesmo nível.
